 |
| Peserta sedang melakukan pemeriksaan dokumen kelengkapan di Tempat Uji Kompetensi (Foto: smkn 1 lutim) |
PeluangTerkini.com –
Pelaksanaan Seleksi Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Guru
Tahap 1 dibeberapa Tempat Uji Kompetensi di Indonesia telah selesai pada hari
Kamis , 16 September 2021. Pelaksanaan Uji Kompetensi PPPK Guru Tahap 1
dilaksanakan ditengah masa pandemic Covid-19 dan para peserta, panitia diwajibkkan
menerapkan protokol kesehatan yang ketat.
Materi tes untuk PPPK guru terdiri dari Tes Manajerial Sosio
Kultural, wawancara, dan Teknis. Ambang Batas Nilai kelulusan untuk materi
Manajerial Sosio Kultural adalah 130, untuk wawancara 24 poin, dan Teknis
berbeda-beda antar mata pelajaran.
Selama empat hari pelaksanaan seleksi, banyak peserta yang
mengaku tidak mampu memenuhi nilai ambang batas (Passing Grade) kelulusan yang
telah ditetapkan. Rata-rata peserta mengaku gagal pada kemampuan teknis. Peserta
yang gagal pada kemampuan teknis berharap akan ada kebijakan Pemerintah yang
berpihak pada mereka yang telah lama mengabdikan diri di dunia pendidikan.
Untuk mengetahui bagaimana hitung-hitungan penambahan nilai
kompetensi teknis bagi peserta seleksi
PPPK Guru tahun 2021, berikut penjelasannya sebagaimana dikutip dari PERATURAN
DIREKTUR JENDERAL GURU DAN TENAGA KEPENDIDIKAN NOMOR 3767/B.B1/HK.01.03/2021
tentang Petunjuk Teknis Pelaksanaan Seleksi Pengadaan Pegawai Pemerintah Dengan
Perjanjian Kerja Untuk Jabatan Fungsional Guru Pada Pemerintah Daerah Tahun
2021:
Kebijakan Penambahan
Nilai Kompetensi Teknis Seleksi PPPK Guru Tahun 2021
Kebijakan penambahan nilai kompetensi teknis PPPK untuk JF
Guru dilakukan oleh Panselnas dengan ketentuan sebagai berikut:
- Pelamar yang memiliki Sertifikat Pendidik linear dengan
jabatan yang dilamar mendapat nilai paling tinggi sebesar 100% (seratus persen)
dari nilai paling tinggi Kompetensi Teknis; - Pelamar yang berusia di atas 35 (tiga puluh lima) tahun
terhitung saat melamar dan berstatus aktif mengajar sebagai guru paling singkat
3 (tiga) tahun secara terus menerus sampai dengan saat ini berdasarkan data
Dapodik mendapatkan tambahan nilai sebesar 15% (lima belas persen) dari nilai
paling tinggi Kompetensi Teknis; - Pelamar dari Penyandang Disabilitas yang sudah diverifikasi
jenis dan derajat kedisabilitasannya sesuai dengan jabatan yang dilamar
mendapatkan tambahan nilai sebesar 10% (sepuluh persen) dari nilai paling
tinggi Kompetensi Teknis; - Pelamar dari THK-II dan aktif mengajar sebagai guru paling
singkat 3 (tiga) tahun secara terus menerus sampai dengan saat ini berdasarkan
data Dapodik mendapatkan tambahan nilai sebesar 10% (sepuluh persen) dari nilai
paling tinggi Kompetensi Teknis; - Tambahan nilai sebagaimana dimaksud pada huruf a, huruf b,
huruf c, dan huruf d secara kumulatif diberikan nilai kompetensi teknis tidak
lebih dari nilai paling tinggi Kompetensi Teknis sebesar 100% (seratus persen); - Penambahan nilai sebagaimana dimaksud pada huruf a sampai
dengan huruf e diperhitungkan sebagai nilai awal pada masing-masing seleksi
kompetensi dan termasuk sebagai komponen penentu terpenuhi atau tidaknya nilai
ambang batas kompetensi teknis pelamar.
Beberapa poin diatas adalah kebijakan penambahan nilai
kompetensi teknis yang telah diatur PERATURAN DIREKTUR JENDERAL GURU DAN TENAGA
KEPENDIDIKAN NOMOR /B.B1/HK.01.03/2021 tentang Petunjuk Teknis Pelaksanaan
Seleksi Pengadaan Pegawai Pemerintah Dengan Perjanjian Kerja Untuk Jabatan
Fungsional Guru Pada Pemerintah Daerah Tahun 2021.
